LP premiada por su seguridad, como 'Gran Lugar de Trabajo'

LP Building Solutions (Louisiana-Pacific Corp.), con instalaciones en Roaring River, fue reconocida recientemente por su excelente historial de seguridad en 2022 y también incluida en la lista de Newsweek de los “mejores lugares para trabajar de Estados Unidos” para 2023.

La lista de Newsweek, publicada en julio, incluye 1.000 empresas, cada una con al menos 1.000 empleados en Estados Unidos. Todas las empresas recibieron al menos cuatro de cinco estrellas posibles en la calificación inaugural. LP recibió cuatro estrellas.

Tyson Foods Inc., con sede en Springdale, Arkansas, que es el mayor empleador del condado de Wilkes, fue incluida en la lista con 4 ½ estrellas. Tyson tiene un complejo de procesamiento de pollo en Wilkesboro y otras instalaciones en Wilkes.

LP, con sede en Nashville, Tennessee, tiene 4.300 empleados en América del Norte y del Sur, incluidos alrededor de 100 en sus instalaciones al final de ABTco Road en Roaring River en julio de 2022. LP opera 22 plantas en EE. UU., Canadá, Chile y Brasil.

El complejo LP en Roaring River se utiliza para el preacabado de molduras y revestimientos a base de filamentos SmartSide ExpertFinish de LP. Los productos ExpertFinish fabricados en otras ubicaciones de LP se envían a la operación en Roaring River para ser imprimados, pintados y, en algunos casos, cortados en otras formas y diseños de valor agregado, como esquinas y listones.

Para identificar los “mejores lugares para trabajar en Estados Unidos en 2023”, Newsweek realizó un estudio a gran escala basado en casi 400.000 reseñas de empleados de empresas estadounidenses con al menos 1.000 miembros en el equipo. Plant-A Insights, una empresa de investigación de datos de mercado, ayudó en este esfuerzo.

En el proceso de evaluación se utilizaron ocho categorías: imagen de la empresa, cultura de la empresa, equilibrio entre la vida personal y laboral, el entorno laboral, la formación y la progresión profesional, la compensación y los beneficios, la concienciación sobre la sostenibilidad y los esfuerzos proactivos hacia la diversidad.

"Los esfuerzos de LP para crear una cultura de equipo de apoyo se reflejan en su compromiso con los programas de desarrollo de los miembros del equipo, las oportunidades de tutoría y los paquetes competitivos de compensación y beneficios", dice el comunicado.

LP también participa en iniciativas de sostenibilidad y extensión comunitaria, apoyando causas benéficas y fomentando la participación de los empleados en actividades voluntarias, "fomentando un sentido de propósito y responsabilidad social dentro de la empresa", según el comunicado.

La editora en jefe global de Newsweek, Nancy Cooper, dijo que un excelente lugar de trabajo es aquel que trata a los empleados con respeto, les paga de manera justa, brinda capacitación y oportunidades de avance y apoya un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal.

"Este premio es un testimonio del compromiso de LP con la construcción de un mundo mejor, comenzando en nuestro propio lugar de trabajo", dijo el presidente y director ejecutivo de LP, Brad Southern. "Creemos que al crear y desarrollar una fuerza laboral más diversa, comprometida y altamente calificada, también estamos construyendo una empresa mejor, más sostenible y competitiva, porque cuando nuestra gente prospera, nuestra empresa prospera".

A finales de julio, LP recibió el Premio a la Empresa más Segura 2022 de la APA – The Engineered Wood Association (anteriormente American Plywood Association). Esta es la undécima vez que la empresa gana el premio en los 15 años que lleva concediéndolo.

El premio es para la empresa de la industria de paneles estructurales y madera de ingeniería en América del Norte con la mejor tasa de incidentes promedio ponderada (WIR) en sus fábricas, calculada en base a las tasas más bajas y la gravedad de las lesiones, las mayores reducciones en las lesiones, las innovaciones para reducir lesiones y mejor historial de la empresa.

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